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2022年上半年落实意识形态工作责任制情况报告.docxVIP免费原创优质

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2022年上半年落实意识形态工作责任制情况报告中共XX市委:2022年上半年,市残联党组按照市委关于印发《落实党委(党组)意识形态工作责任制2022年度任务清单》的通知要求,强化责任落实,细化工作举措,夯实基层基础,意识形态工作任务得到有效落实,现简要汇报如下:一、2022年上半年意识形态工作情况一加强组织领导,夯实主体责任。残联党组认真贯彻落实党中央、省、南通市委和XX市委关于意识形态工作的部署要求,结合残疾人工作实际,进一步加强组织领导,将意识形态工作纳入党建工作的重要内容,与党总支工作融合推进,纳入管理责任、民主生活会、年度述职和评议等工作目标内容。成立意识形态工作领导组,明确党组书记、理事长为意识形态工作的第一责任人。制定了年度落实意识形态工作责任制、党组主体责任清单和领导班子成员“一岗双责”清单,明确党组成员对分管范围内的意识形态工作负责,各部门对职责范围内的工作完全负责,形成了党组领导、部门协作、齐抓共管的工作格局。认真落实意识形态工作分析研判机制,上半年已经召开党组会专题分析研判一次。完善党组理论学习中心组学习制度,用好“学习强国”等学习平台,党组织书记带头上党课,上半年共开展党组理论学习中心组集中学习6次,讨论3次。通过学习讨论,深化了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识和理解,做到用科学理论武装头脑、指导实践,推动残疾人工作全面发展。二加强重点领域管理,严格风险防控。结合本会工作实际,制定完善网络安全管理机制,落实管控责任,加强日常监管。对“XX市残联”和“XX残联微服务”两个网络阵地,全面履行主办主管职能,严格...

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