没有平安单位创建工作总结.docxVIP免费原创优质

（二）协调联动，紧盯工作目标牢固树立“一盘棋”思想，统筹推进创建活动有序开展，各股室密切配合，奋力营造全员参与、齐抓共管的工作格局，突出重点要求。一是建立完善分类台帐，把年度计划、工作措施、责任书以及月度、季度安全检查等相关资料分类归档；二是健全完善相关工作制度，把“十没有”指标内容印发全体干部，并纳入个人年度考核，实行责任追究。全年单位干部没有涉黑涉恶事件，没有干部涉毒犯罪案件，没有非法集资、传销等经济犯罪案件，没有参与邪教、宗教迷信等非法活动，没有火灾、交通、安全生产等公共安全事故发生，没有入室盗窃，没有平安建设宣传盲点，没有集体越级上访、群体性事件，没有发生干部人身安全事故，没有环境卫生脏乱差现象。（三）细化责任，夯实工作主责加强党风廉政建设和杜绝...