让流动党员有“家”有为.docxVIP免费原创优质

流动党员动态掌握难、学习落实难、活动开展难、作用发挥难，成为制约流动党员管理的关键瓶颈。组织部门要立足实际、精准发力，统筹用好信息资源、探索创新工作思路，确保流动党员做到“流动”不“流失”、“高飞”不“离线”、“离家”不“离心”。加大信息摸排，让流动党员流动“不流失”。做好流动党员管理工作，掌握信息是基础，也是关键，党员信息不明晰，流动党员管理就无从谈起。要放大党组织的“磁吸效应”，建立流动党员“信息库”，开展“线上电话联系+线下走访对接”双向摸排工作，确保随时掌握流动党员的最新动态，补充和更新党员信息，搭起党组织与流动党员之间管理、教育、服务的“云”桥梁。建立流动党员定期分析制度，按照年龄、地域分布、从事行业等不同维度进行分类管理、精准施策。引导流动党员...