进步不是“自我设计”出来的.docxVIP免费原创优质

心语@文创素材[库：https://www.xinyuwenchuang.cn/。公~众号：笔杆:子星域。整理汇总。一段时间以来，有些干部特别是有些年轻干部热衷搞“自我设计”的现象比较突出。现实中，有人一味地设计自己的“当官路线图”，搞“缺什么补什么”或“要什么拿什么”——当强调学历时就千方百计先“混”个文凭；#心语文创素@+材库：https://www.xinyuwenchuang.cn/\。公众号：&笔杆子星域。整理汇总。当强调经历时，就主动要求下基层“镀金”，让履历“看起来很美”，一个不少、一样不缺，各种“包装”“设计”千方百计、五花八门。还有人把自己的成长台阶、任职年限算计得精准到位，连什么时候当科长、处长，什么时候任局长、厅长等都设想好了，于是掰着指头算年头，快到点了就四处找关系。所谓“两年没提拔心里有想法，三年...