[工作总结] 县委组织部 - 干部人才梯队建设情况汇报.docxVIP免费原创优质

县委组织部关于干部人才梯队建设情况汇报进入的发展阶段，我国政治经济社会发展面临各种情况问题。面对形势任务要求，迫切需要培养源源不断的优秀党员、干部、人才等作为干事创业的坚强支撑。近年来，XX县着力聚焦“一懂两爱”型优秀村（社区）干部难找难选，高素质专业化年轻干部青黄不接，教育、医疗、农业等重要领域人才不足不优等突出问题，深挖根源，对症施策，持续为功，全力以赴抓好“后继有人”这个根本大计。一、全流程发力，将村（社区）干部后备队伍建起来（一）开放选拨。根据“讲政治、重品行、测素能、评表现、访口碑”五个方面，县委组织部统一制定并告村（社区）后备干部选拨标准要求，各乡镇党委统一组织人才选聘，通过个人心语文创素?'材库：https://www.xinyuwenchuang.cn/>。公众号：笔杆子星...