[工作总结] 女干部培养选拔 - 加强女干部培养选拔的“三个结合”与“三注重”策略.docxVIP免费原创优质

x区实行“三个结合”切实加强女干部的培养选拔（1）一是群推荐和女干部自荐相结合。在要求干部群积极举荐优秀女干部的同时，召女干部积极自荐。为鼓励女干部树立勇气，敢于自荐，区委建立健全了科学规范的领导干部选拔任用机制，形成了富有生机与活力的用人机制，利用各种会议反复宣传个人自荐与向组织伸手要官的区别，消除女干部想自荐又怕遭非议的思想顾虑。通过广泛宣传发动，近年来，共有x余名基层女干部自荐或群推荐，其中有x多人经培养考察被提拔到副科级以上领导岗位。二是所在单位党组织推荐和统战部、妇联等组织推荐相结合。根据归口管理原则，区委规定，培养女干部必须由单位党组（党委、工委）集体研究后，统一向上级有关部门推荐或呈报。对于优秀的非党干部，还要由区委统战部在全面考察了解的基础上...