【中心组研讨发言】着力加强领导干部能力建设我们国家要实现“两个一百年”奋斗目标，关键在于坚持党的领导，充分发挥各级领导干部的示范引领作用，而要充分发挥领导干部的示范引领作用，就必须加强其能力建设。笔者认为，在加强领导干部能力建设的过程中，要以回答“为什么要加强领导干部的能力建设、领导干部应具备什么样的能力、怎样加强领导干部的能力建设”等问题为导向，主动顺应世情国情党情发展新趋势，不断深化对领导干部能力建设规律的认识，努力培养造就一大批素质高、能力强的领导干部，以期更好地带领人民群众开展社会主义现代化建设。一、加强领导干部能力建设是摆在我们面前的一项重大而紧迫的任务当前，国际形势复杂多变，国内改革发展任务艰巨繁重。在这样的形势下，各级领导干部都要有“本领不够的危机感，都要努力增强本领，都要一刻不停地增强本领”〔1〕。同时，我们也要认识到，要实现“两个一百年”奋斗目标，发挥领导干部的表率作用尤为重要，因此，必须高度重视，不断加强领导干部能力建设。（一）应对国内外形势深刻复杂变化的需要从国际方面来看，一方面，多极化的政治、全球化的经济、信息化的社会、多样化的文化等得到了深入发展，治理体系的全球化和国际秩序的变革也得到了加速推进，世界上国与国之间的联系和依存度日益密切，呈现出更趋平衡的国际力量。另一方面，世界的不稳定性和不确定性日益突出。世界经济增长面临动能不足的严峻现实，加上日益严重的贫富分化、此起彼伏的恐怖主义、让人担忧的网络安全、不可预测的重大传染性疾病、变幻无常的气候变化等各类安全威胁，使得人类面临着许多挑战...
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