体制内老油条欺负新人该怎么办？.docxVIP免费原创优质

正所谓“林子大了，什么样的鸟儿都有”。在职场上，特别是体制内，新人被老油条们“欺负”是非常普遍的现象。体制内的你，有没有曾经听说，或经历过这样的事儿：明明不是你分内的活，老员工非要使唤你去干，自己则悠哉悠哉，在一旁喝茶看报刷手机；多干活也就罢了，做得好都是他的功劳，任何好处与你无关；倘若搞砸了，他去领导面前告你一通状，这锅铁定你背；总有那么几个好管闲事的大姐，刚来没几天，盯着你问东问西，恨不得把你祖宗十八代挖个遍；你若老老实实和盘托出，过不了几天，全单位的人都知道你的家底儿······对于初入职场的新人，如何妥善处理与单位“老油条”的关系，避免被“老油条”们欺负，是进入体制内接受的第一关考验。处理得好，有助于你快速在单位站稳脚跟，让同事对你刮目相看；处理...