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体制内的工作中,能力和背景哪个更重要?.docxVIP免费原创优质

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我从不避讳说体制内有“背景”确实很重要。举一个例子,你和另一个同事学历、能力、资历都相当,领导同事评价也都不错,但他舅舅和你们领导是亲戚,而你三代贫农,没有一点背景和关系,那你被提拔的可能性肯定小于你同事。因为体制内的人事问题,虽然有晋升制度和各种规定,但是终究是人来主导和决定,在A也可、B也可的情况下,人自然会从更有利于自己的角度出发做选择。他放着自己熟人不提,非提你不可?你说这不是任人唯亲吗?同志,还有句话叫举贤不避亲,你这同事人家也很优秀啊,不能因为他舅舅和你们领心语?文创素材库:https://www.xinyuwenchuang.com/。公众号:笔=杆子星域。整理汇总。&导是亲戚,就故意不提拔他吧。但是你要记住,体制内的人,并非所有人都有背景,也并非所有得到提拔的人都是靠背景上...

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