公务员管理工作交流发言.docxVIP免费原创优质

近年来，*%心语文创素材库（：>https://www.xinyuwenchuang.com/。公众号：笔杆子星域。整理汇！{总—。*区按照“抓实基础、分类施策、规范管理、保障权益”的工作思路，以创新举措抓日常、强化激励树导向、突出考核严管理、严把政策保权益四项举措，聚力提高公务员管理科学化水平，打造全区公务员新时代担当作为真本领。一、创新举措抓日常。以“制定一个考核办法、建立一个管理平台、实行绩效化管理”目标为指导，创新开展公务员平时考核工作。科学制定《办法》。在深入调研、充分征求意见基础上，经区委常委会两次专题研究，制定印发了《**区公务员平时考核办法（试行）》，为公务员平时考核工作提供政策指引。打造便捷平台。投资34万元，创新建立了公务员平时考核管理平台，运用互联网技术和信息化手段开展平...