关于事业综合服务中心绩效工资分配实施办法(试行).docxVIP免费原创优质

关于事业综合服务中心绩效工资分配实施办法(试行)为进一步规范我镇事业单位工作人员收入分配秩序，发挥绩效工资的激励导向作用，调动事业单位人员的积极性和创造性，根据上级有关要求，镇事业综合服务中心按国家规定执行事业单位岗位绩效工资制度，本着尊重历史、合理接轨的原则，结合XX实际，经镇党委研究，制定本方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分体现工作量与实际贡献，在区人社局和财政部门核定的奖励性绩效工资总额内，建立符合事业单位工作人员收入的分配制度，完善体现人才价值的分配激励机制，进一步激发广大干部职工的工作积极性和创造性，提升服务质量和服务水平，完善多劳多得、优绩优酬的激励机制，规范单位内部管理，促进XX各项事业持续健康快速发展。二、分配原则...