领导问你对同事的看法，正确的回答姿势是什么？.docxVIP免费原创优质

当你的领导问你对另外一个同事的看法，该怎么回答呢？有些职场小白觉得，这简直就是一道送命题，但是有时候如果我们回答正确的话，也可以把它变成加分题，在领导心中树立好的形象，也许还会升职加薪。今天，小编给大家提供一些思路心￥语文创素材库：https://www.xinyuwenchuang.com/。公众号：笔杆子星*域。整理汇总。。首先我们不要急着去回答，先观察一下领导的反应，看他内心对这个同事的看法是怎么样的。如果他很认可，那么我们就说好话。如果非常不认可内心有顾虑，想要了解这个人的真实面目，那我们就可以适当说一些不好的地方，否则领导会觉得你这人怎么毫无观察力并且满嘴胡话。这里小编要补充一点，在评价别人的时候只谈事情，不谈人品。不要直接说他好，或者不好，大家就事论事，说一件能具体体现对方...