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悄悄告诉你，领导会重点培养这六种人点击关注职场老人言👉收录于合集#职场经验822个#领导87个#能力20个#工作98个关注“职场老人言”，每天学习防身术。图文如有侵犯，请留言告知，我们向您致歉，并将第一时间妥处，谢谢！欢迎点击上方卡片免费订阅！来源：管理的常识多数人都希望在工作中增强能力，不断进步，受到领导重用。那么，怎样做才能符合领导的要求呢？实践证明，具备这6种能力的人更容易晋升。抓住工作重点的能力抓重点是指快速地将纷繁复杂的各种表面现象，归纳总结为结构清晰的事物特征，抓住事物的根本、问题的关键，并确定工作重心的能力。简单地说就是归纳、概括和总结的能力。一个人是否具有抓重点的能力，首先看他的思维是否具有结构性，能否对较为繁杂的事物进行归纳和分类，其次判断他的分类标...