2023中交投资2023年教育培训工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落党的二十大和二十届二中全会精神，以贯彻落实“高质量发展深化年”和公司二次党代会议精神为主线，深入践行“人才强企”战略，从提升课程品质、丰富培训形式、注重模式创新入手，不断完善人才培育体系，为不同层级人员核心能力进行精准画像，为将公司打造“四个一流”平台提供人才保障与智力支撑。一、工作方针根据公司人力资源“十四五”规划，以“721”人才培养理念为抓手，以“为企业发展助力，为人才成长赋能”为教育培训工作的出发点和落脚点，围绕公司发展目标确定教育培训工作任务，根据企业发展需要制定教育培训工作政策措施，加强培训资源保障体系、培训组织实施体系、培训信息化管理体系、培训工作者培养体系的建设。具体工作方针：以习近平总书记在中央人才工作会议中提出的“八个坚持”（即坚持党对人才工作的全面领导，坚持人才引领发展的战略地位，坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，坚持全方位培养用好人才，坚持深化人才发展体制机制改革，坚持聚天下英才而用之，坚持营造识才爱才敬才用才的环境，坚持弘扬科学家精神。）为新时代人才工作的纲领性指引。以集团王彤宙董事长调研会提出的打造“核心竞争力”（即：核心技术、核心业务、核心团队）为培养人才的首要目标；以公司一届五次职代会暨2023年工作会议上提出的加强人才“七个能力”建设（即：政治能力建设、开拓创新能力建设、市场运作能力建设、风险管控能力建设、处理复杂问题能力、加强沟通能力建设、依法经营能力建设...
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