赤峰交投路桥建设有限责任公司关于S28项目管理人员招聘方案根据赤峰市交通投资（集团）有限公司关于公司人员编制的心[语文创素—材'库：https://www.xinyuwenchuang.cn/。公众号：笔杆子星域。整理>汇总。批复及公司“三定方案”，公司正式人员编制为125名，现有正式员工44名，为保证公司运营及维护公司公路工程施工总承包一级资质，结合S28乌丹至天山高速公路施工项目人员需求，制定此方案：一、公司现有人员情况（一）公司领导班子及各部室人员情况公司领导班子成员5人，公司设8个部室，储备项目经理班子4个共计12人（其中有2人未转入）实际项目班子10人。现有工作人员总数为39人，项目进场后已从各部室抽调18人入驻项目部工作。（二）S28项目部岗位设置计划S28乌丹至天山高速公路施工总承包项目设置2个分部划分4个工区，根据实际需要，每个工区拟设项目经理1人、项目总工1人、项目副经理2人、财务部2人、工程部7人、综合办1人、材料部2人、设备部3人、安全环保部2人、质检部1人、每个工区需配备人员数量为22人，4个工区共88人。项目部后勤保障人员由各项目部根据项目部、场站等设置情况需要据实雇佣，项目结束自行解雇。二、S28项目人员情况为精简人员，促进企业增效，经公司研究，在公司本部抽调18人入驻项目部开展工作，同时S28项目签订合同具有安全证件及其他管理人员已进场8人，实际缺少现场管理人员62人。其中关键岗位人员空缺25人，技术骨干人员37人，（同时一并考虑公司资质维护需要配置一级建造师人员7人）。（一）关键岗位及技术骨干人员关键岗位人员包括：项目分部总工、生产经理、各工区部门负责人。技术骨干人员包...
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