关于2023年度乡村文化人才工作总结今年来，县文旅体局不断强化公共文化服务的公益性均等性和便利性建设，建立健全县、镇、村（社区）三级服务网络，采取了一系列措施，不断推进乡村文化人才培育，强化乡村振兴人才支撑。一、工作开展情况（一）加强非遗人才挖掘，夯实乡村文化人才队伍。一是建立非遗人才数据库。组织开展代表性项目、代表性传承人申报工作，建立非遗项目代表性传承人数据库。截止目前，全县共有各级非物质文化遗产名录108项，代表性传承人96人。组织开展第六批县级非物质文化遗产评选，31项非遗项目入选名录，县政府予以公布。二是建立非遗传承人扶持机制。支持代表性传承人传习活动，组织能工巧匠参加传统技艺比赛、非遗展示等活动，提供展示展演平台，提升传承能力。8月23日上午，县文化馆举行拜师仪式，淮北大鼓代表性传承人正式收徒。组织37家非遗产品参加各级非遗展销展演和大赛，其中，泥塑作品《临涣茶馆》获第一届全国农民技能大赛三等奖。深入推进优秀非遗文化进校园活动，戏曲、淮北大鼓在4所学校开展非遗教学。（二）实施乡村文化人才培训，促进公共文化发展繁荣。一是实施公共文化服务培训工程。提升乡村文化人才专业素养和表演能力，增强乡村文化队伍发展力量。2023年，开展“送戏进万村”活动213场次。通过文化馆公共文化平台，积极开展声乐、舞蹈、合唱等公益性文化辅导活动，抓好乡村各类文艺人才培养，9月18日开始举办秋季公益艺术培训班，共开设24个专业、33个班次，招收学员925人。二是推进文化工作者服务基层项目。今年9月开始，开展实施为期一年的文化工作者服务支持艰苦边远地区专项工作，...
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