“任言选”系列№1432020年11月在华为大学干部高级管理研讨班上的讲话:华为不搞培养制只搞选拔制(2011年1月4日)一、华为大学的办学方针...
“任言选”系列№1432020年11月在华为大学干部高级管理研讨班上的讲话:华为不搞培养制只搞选拔制(2011年1月4日)一、华为大学的办学方针...
“任言选”系列№242020年11月培训——通向华为明天的重要阶梯在人力资源部培训工作汇报会上的讲话(1996年11月21日)97、98年是华为公司确...
“任言选”系列№1562020年11月在华为品牌战略与宣传务虚会上的讲话:战略宣传要坚决以客户为中心(2012年4月12日)一、品牌的核心是诚信,...
“任言选”系列№1402020年11月和华为上海世博工作组座谈纪要:世博结束了我们胜利了(2010年10月31日)非常感谢你们,世博会200多天大家辛...
“任言选”系列№1262020年11月在华为销服体系奋斗大会上为家属颁奖的讲话(2009年心"语文创素材库:https://www.xinyuwenchuang.com/。公...
“任言选”系列№62020年11月致华为新员工书第1篇(1994年)您有幸进入了华为公司,我们也有幸获得了与您的合作,我们将在共同信任的基础上...
“任言选”系列№912020年11月华为大学要成为将军的摇篮在华为大学和党委领导座谈会上的讲话(2006年11月20日)今天我受孙总委托,召集大家...
任正非讲话稿这里收录了任正非讲话稿400余篇,从1994年到2018年,从深圳、中国到东南亚、非洲、欧洲、美洲,从研发、市场、服务到财经、人...
华为“三零五带七抓”管理法学习心得在“五带”管理法中,我们注重团队的沟通和协作。通过带领团队实践,我们领悟了如何更好地进行跨部门沟...
向华为学习管理的心得毛泽东曾说过,所谓领导者,只有当还没有出现大量的明显的东西的时候,当桅杆顶刚刚露出的时候,就能看出这是要发展成...
华为“三零五带七抓”管理法学习心得自公司推广华为“三零五带七抓”工作法以来,通过“三零”夯实管理基础,“五带”落实管理责任,“七抓...
今天为大家推荐的是华为技术有限司主要创始人兼总裁任正非的讲话文章汇编。推荐理由:1.顶天立地士地就是脚踏实地,这种脚踏实地的品质源...
华为任正非与ICPC基金会及教练和金牌获得者的学生的谈话感谢ICPC基金会主席及十几位教练带了58位各国世界计算机竞赛的金牌获得者,来我们司...
2015埃森哲董事长Pierre拜访任正非的会谈纪要2015年4月8日【导读】“IBM教会了我们如何爬树,我们爬到树上摘到了苹果”,IBM帮助华为导入了I...
交流发言:从华为“三把刀”谈如何“赢在中层”提到华为公司,很多人都知道它的“狼性企业文化”。这也是成就华为全球领先科技公司地位的重...
尊敬的各位领导、同志们:按照会议安排,我代表XX公司作汇报交流如下:一是顺承“叫醒”之机,做到内化于心、外化于心语'…文创素材库:htt...
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